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国泰海通CFO聂小刚年薪67万,相当于券商行业CFO平均工资的一半!董事长朱健、总经理李俊杰,该给CFO加薪了

2025.08.13 | 604061491 | 1次围观

专题:专题|2024年度A股CFO数据报告:美的集团钟铮年薪946万,比亚迪周亚琳896万

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  作为上市公司核心管理层关键成员,财务总监CFO的地位与作用至关重要。新浪财经《2024年度A股CFO数据报告》显示,2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元,平均年薪为81.48万元。

  在竞争白热化的证券业,财务总监(CFO)是公司稳健前行的核心保障。然而,2024年披露的数据却揭示出国泰海通这一头部券商与其CFO聂小刚薪酬之间的巨大鸿沟:其67.08万元的年薪,不仅远低于行业平均线132.07万元(仅为其50.8%),更在已披露薪酬的头部或大中型券商中处于显著低位。

  这不仅是对聂小刚个人价值的低估,也可能影响他的工作积极性和创造力。长此以往,还可能导致优秀人才的流失,给公司带来不可估量的损失。

  资料显示,聂小刚,1972年5月出生。聂先生于2021年6月28日起担任本公司副总裁并兼任首席财务官、首席风险官,2024年7月5日起兼任本公司董事会秘书。聂先生曾先后担任国泰证券有限公司投资银行部员工;本公司总裁办公室主管、副经理,营销管理总部副经理,董事会秘书处主任助理、副主任、主任;国泰君安创新投资有限公司总裁;本公司战略管理部总经理兼权益投资部总经理、战略投资部总经理、战略投资及直投业务委员会副总裁,国泰君安证裕投资有限公司总经理、董事长,本公司风险管理部总经理。聂先生分别于1995年和1998年获得清华大学工学学士学位和工学硕士学位,并于2006年获得复旦大学经济学博士学位。

  国泰海通的老板们,是时候重视这一问题了。为聂小刚合理涨薪,给予他应有的回报,不仅是对他个人的尊重和认可,更是公司吸引和留住人才、实现长远发展的明智之举。

  一般而言,上市公司董事薪酬由股东会决定,高管薪酬由董事会决定。国泰海通董事长朱健,总经理李俊杰,该给CFO加薪了。

国泰海通CFO聂小刚年薪67万,相当于券商行业CFO平均工资的一半!董事长朱健、总经理李俊杰,该给CFO加薪了

  声明:本文由AI大模型生成。市场有风险,投资需谨慎。数据来源于choice,截止2024年末,任期不满1年的不参与统计。